? ? ? ?7月1日下午2:00，合肥銀泰中心寫字樓22層迎來了易道教育集團總部的7月例會。那一抹抹耀眼的易道綠，正像7月的盛夏一樣郁郁蔥蔥。

新員工自我介紹

? ? ? ?隨著行業旺季的漸漸到來，易道教育迎來了一批批新鮮力量。這些新到來的小伙伴們活力滿滿，期待他們在易道的未來不忘初心，砥礪前行。

易道語錄

優秀員工競選

宋偉老師與祝媽媽合影留念

? ? ? ?在一番激烈的角逐中，易道教育集團加盟運營事業群宋偉老師最終脫穎而出，成為6月優秀員工。祝媽媽上臺為宋偉老師頒發優秀員工獎品，并合影留念。

轉正員工

易道教育集團人力資源部部長季燕老師為成功轉正的老師們頒發了易道徽章。

易道語錄

? ? ? ?把你的真心放在易道的手心，默默祈禱著易道的發展：有我在易道一定能做強，易道強大了我一定會收益！

任命環節

? ? ? ?祝媽媽上臺宣讀任命書，任命姚星星老師為加盟運營事業群運營管理部運營組組長，并合影留念。

易道干部語錄：當官不是出人頭地，而是自討苦吃。

領導發言

祝宏慧

? ? ? ?例會當天正值建黨98周年，中國手腦潛能教育研究院院長，易道教育創始人、校監，一德商學院院長祝宏慧女士祝祖國繁榮昌盛。生吾炎黃，育我華夏；易道有為，當報中華！

趙云

? ? ? ?中國手腦潛能教育研究院研究員，易道教育集團副總經理、副校監趙云女士鼓勵小伙伴們，一如既往，努力前行，如夏花般絢爛，拿回屬于易道人的榮耀！

季穎

? ? ? ?中國手腦潛能教育研究院研究員，易道教育集團副總經理、加盟運營事業群總監季穎女士說，世界上最遠的距離，是知道到做到的距離。知行合一，貴在踐行。

盛潔

? ? ? ?中國手腦潛能教育研究院研究員，易道教育集團巴布嚕旗艦學校事業群校長盛潔女士說，改變思維，才能改變習慣，傳遞不同的狀態，做最好的自己。

韓敬培

? ? ? ?易道教育黨支部書記，中國手腦潛能教育研究院研究員，易道教育集團企業發展中心總監，安徽易道一德教育管理有限公司總經理韓敬培先生激勵大家，每天進步一點點，與時俱進，篤定前行，開跑2019下半年。

陳云

? ? ? ?中國手腦潛能教育研究院研究員，易道教育集團易道旗艦學校事業群校長陳云女士說，年輕人本應當也必須肩挑責任與擔當，塵盡光生，不悔當初磨礪與堅持。

總結發言

? ? ? ?中國手腦潛能教育研究院執行院長，中國家庭孵化教育工程首席導師，易道教育集團常務副總經理、副校監，一德商學院執行院長季永剛先生做最后總結發言，他精辟論述易道企業文化中的創始人文化“一二三四五”。

? ? ? ?“一”，即“一徽一慧”。

? ? ? ?“二”，即易道的“道”文化+一德的“德”文化。

? ? ? ?“三”，即學生、老師、家長STP三位一體的教學模式。天才孩子是我們的目標，精品教師是我們的資本，優秀家長是我們永遠的伙伴。

? ? ? ?“四”，即易道教育“制造愛、享受愛、分享愛、傳遞愛”的愛的文化。

? ? ? ?“五”，即“真我教育”。一真見金——金字品牌要真；二真見水——靈動營銷要真；三真見木——生態教育要真；四真見火——心態管理要真；五真見土——扎根行業要真。

? ? ? ?易道教育創始人的文化就是祝媽媽的文化，她置身教育行業35載，創辦易道教育14年，始終以匠心致教，以文化育德，向世人傳遞著一位教育人矢志不渝的風骨。

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? ? ? ?理解祝媽媽的文化，才能更透徹的讀懂易道教育，乃至讀懂教育，讀懂萬千易道人今天為之奮斗的這份偉大事業。

生日快樂

? ? ? ?例會最后，漂亮的生日蛋糕被推上臺前。6月生日的小伙伴們一齊許下美好心愿，切開生日蛋糕，將這份生日的喜悅傳遞給了在場的每一個易道伙伴。

小重山·昨夜新詞豆蔻情

季永剛

昨夜新詞豆蔻情。

恰青春易道、再前行。

慢彈十四載琴聲。

翩翩舞、醉眼也朦朧。

莫要論功名！

春花秋月事、太匆匆。

慢彈十四載琴聲。

一曲罷、一曲伴天明。